例えば、残業代が時給2,000円であれば、40時間の残業で80,000円がもらえることになる。サラリーマンは税金に疎いが、お金を貯める上で税金を知ることはとても重要だ。今回は税金の紹介として、残業代の計算方法を例に説明する。

Re:未払賃金請求事件の和解金支払いと所得税法. 「未払いの残業代として、金 万円の . 退職金は、勤続年数が20年以下の場合は40万×勤続年数が、 20年以上の場合は800万円+70万円×(勤続年数-20年)が退職金控除額になるので、大抵は税金がかかりません。

残業代請求を行う事件は、必ずしも請求が0-100で認められる・られないという判断がされるだけではありません。

匿名 2010/7/13 12:08:48 ID:cb29996c7716. 和解金に関しては、その和解内容によって取り扱いが異なります。 賃金となる場合 退職時点が使用者側の主張より遅く、それまでの給与相当額で和解した場合や、残業代の未払い分として和解した場合は、賃金となりますので、その分については社会保険料も源泉税もかかってきます。 残業代訴訟において残業代の代わりに一定の和解金が支払われるケースもある.

厚生年金や健康保険などの社会保険料は、4、5、6月の給料から決められる「標準報酬月額」というものを元に計算されます。厚生年金や健康保険の保険料は、標準報酬月額で決まりますが、この標準報酬月額は毎年7月1日に、4、5、6月の3カ月間の報酬の平均額を元に決定されます。 支払い義務があることを確認する」 と記載してはよくありません。 どこが問題なのでしょうか? 「未払いの残業代として」の文言に問題があるのです、 未払いの残業代=賃金ですよね? 労働の対価ですから。 と、いうことは、賃金であれば.


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